秋天代償的金湖,天藍景美人更美。
  置身於魚躍蟹肥的豐收景中,你除了能夠充分感受到當地百姓生活殷實富庶外,更能體驗到他們為了美好生活,正以“包容天下、崛起江淮”的豪情,秉荷執著,矢志建設“中國荷花之都”的幸福褐藻糖膠激情。
  金湖人有一股包容崛支票借款起的精氣神
  10月30日,金秋看金湖活動迎來港澳媒體的記者,他們深入車間和田頭,企業和農莊採訪。記者印象深刻的一是金湖的生態,二是金湖人的大氣和精細、韌勁和追求。的確,包容是金湖人的特有秉性,崛裝潢起是金湖人的不懈追求。新近出台的新時期淮安精神“包容天下、崛起江淮”,給了金湖人奮力推動新起點上充分發展的無窮精神力量。
  在實現了“率先全面小康”目標後,金湖並沒有滿足於已有成績,迅速作出了“搶抓發展機遇,加速產城融合,努力構建‘一主四輔’新信用貸款型城鎮化格局”的戰略部署。
  事實是,金湖人的這份精神力量正匯聚成秉荷執著的向上面貌,表現出一股跨越趕超的精氣神。他們果斷亮出了“三大認同”:目標認同,全縣人民解放思想,自覺提升發展標桿,確立了“發展領先蘇北、水平比肩蘇中”的目標認同,從而把握區域競爭的主動權,真正打贏一場區域發展層面的“淮海戰役”;路徑認同,全縣上下形成共識,堅定了走新型工業化、信息化、新型城鎮化、農業現代化、環境生態化“五化同步”道路信心,從而牢牢把握科學發展的主動權;藍圖認同,全縣幹部群眾凝心聚力,傾心建設“高端產業名縣、生態園林水城、富足安樂家園、創新發展熱土”,早日把金湖建設成為一個受人尊敬、令人嚮往、美麗富庶幸福的“中國荷花之都”。
  目前,金湖人正以加快擴量提質、加速充分發展的昂揚姿態,激情挺進更高水平小康社會新徵程,譜寫著包容天下、崛起江淮的唯美篇章。
  金湖黨員幹部有一個“亮曬比”的好機制
  金湖人的這股精氣神,在黨員幹部身上集中表現為“立足崗位、奉獻崗位、建功崗位”務實實幹作風。
  金湖縣分層次、分類型在科級領導幹部、村黨組織書記和廣大黨員中開展“亮目標、曬實績、比貢獻”活動,通過“曬、比、評、用”四個環節,把黨員幹部的實績放到陽光下“晾曬”,“曬”出黨員幹部幹事創業的責任感;引導黨員幹部在工作實績上“比高低”,“比”出你追我趕的緊迫感;組織各方面力量對黨員幹部進行評議,“評”出履職盡責的危機感;讓好幹部好黨員得褒獎、受重用,“用”出創先爭優的“正能量”。
  對於這樣的“正能量”,前鋒鎮白馬湖村黨總支書記蔣貴清體會最深:“我們這裡地處偏僻,過去無論是黨員幹部,還是普通群眾,總覺得小日子還不錯,安於現狀,現在通過賽績比選活動,全體村組幹部看到前有標兵、後有追兵,大家都能自加壓力、自我突破。”去年該村集體收入達到60萬元,農民收入過萬元,還被國家有關部門評為“全國生態文化村”。
  新機制帶來新氣象,硬機制產生硬實效。正是這種創新機制,亮出了信心,賽出了幹勁,充分調動了全縣各級幹部和廣大黨員轉變作風、幹事創業的激情。11月25日,江蘇衛視對金湖幹部作風創新機制進行了專題報道。今年10月份,金湖在蘇北首家通過環保部的國家級生態縣技術評估;而在此之前的5月份,該縣以全面小康指標實現度和人民群眾滿意度均居全市第一的好成績,在淮安市率先被評為省小康縣。
  金湖普通百姓有一種創新創業的幸福感
  對於“你幸福嗎?”筆者曾聽金湖一位創業者這樣回答:“我的幸福就是創新創業,因為這樣會讓我活得有奔頭、做起事來有幹勁,覺得生活有滋味、人生有意義!”
  事實上,在金湖“全民創業”不再僅僅是一種口號,而正成為一種向上文化,成為普通百姓對“包容天下、崛起江淮”精神內化於心、外化於行的生動實踐,全縣形成了“百姓創家業、返鄉創新業、企業家創大業”的生動局面。
  20年前,杜傳洲從南京航空航天大學化工專業畢業後,於當年應聘就職於化工部第一批上市公司——南京天龍股份有限公司。1997年6月,他創辦了南化集團建設公司防腐材料廠。2008年10月,杜傳洲憑著在外積累的資金和人脈,回到金湖縣呂良鎮工業集中區創辦企業,4年來接連創辦了“金湖縣南華五金輔料有限公司”和“久發電動三輪車廠”兩家公司。目前,在金湖,像杜傳洲這樣的返鄉創業能人不勝枚舉。
  更為難得的是,金湖的普通百姓也能立足崗位,創新創業。鄧學鳳原是金湖縣機械廠的一名普通技術人員,憑著自己的勤學和企業的培養,逐步在行業中嶄露頭角,現在已成為金石集團總經理、高級工程師。他牽頭研發的多項產品被認定為江蘇省高新技術產品、國家級新產品,並打破國內石油機械套管頭產品主要依賴進口的格局。
  張建闖 浦榮曹 李廣忠  (原標題:金秋看金湖: 發展幹勁更足 創業激情更高)
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